项目经理 I – 订单管理
项目经理I在G&W Electric扮演着关键角色，专注于客户需求，积极且有效地与内部和外部客户沟通。项目经理我将负责管理分配给他们的订单，包括来自G&W Electric内部销售支持代表的升级处理。
作为OM项目经理，我将：
- 领导项目从端到端完成，确保按时交付和高质量交付成果，达成里程碑，文档清晰，并主动沟通。
- 制定项目计划，包括时间表、任务、里程碑和应急预案，包括对已达成合同的风险缓解
- 制定并遵守项目进度表，同时跟踪进度，监控其他团队的任务完成情况，并识别风险责任
- 请根据需要咨询G&W Electric内部的各部门，解决订单生命周期中出现的技术和排班问题
- 与销售团队紧密合作，支持客户/订单活动
- 为内部和外部客户提供及时且有效的沟通
- 支持持续改进计划，优化团队流程、工具和整体客户体验
- 通过领导并执行管理层提供的计划，协助管理层开展全球制造工作
- 维护客户文件，包括团队协议中定义的客户具体需求，包括但不限于ISO或G&W工作指令或程序
- 在提交给客户之前，请核对审批图纸的准确性
- 与财务部门沟通，确保及时开具发票和付款（如适用）。通过金融部门申请履约保证金
- 确保所有提交文件均按约定时间完成并发送给最终用户或销售代表
- 订单验证并有效管理采购订单后的设计变更
- 利用规划、控制、监控和审查所需的原则、技术和工具，规划和组织完成项目所需的资源
我们正在寻找具备以下条件的人：
- 拥有工程、商业或相关领域的理学学士学位
- 需要具备技术能力
- 1-2年的项目管理/客户服务经验
- 有文档记录的独立解决问题能力
- 有文档支持同时管理多个项目的能力
- 拥有Microsoft套件使用专家知识——Word、Excel等。
- 必须具备强有力的书面和口头沟通能力
理想情况下，您还应具备：
- JD Edwards 软件的工作知识
- 在制造环境中担任运营岗位的1-2年经验
- 电力行业的过往经验
该职位的体力要求/工作条件如下：
- 通用办公环境，个人电脑使用
- 轻度举重（偶尔25磅或以下）
- 弯腰
- 诉讼资格
- 重载（经常：25磅+）
我们为您提供的服务：
典型薪资为63,550美元至84,493美元。
请注意，上述薪酬信息仅为一般指导。薪酬基于候选人的技能、经验和资质。
该职位有资格参加我们的季度激励薪酬计划
G&W Electric 提供全面的福利套餐，包括：
- 医疗、牙科和视力保险
- 短期与长期残疾
- 人寿保险
- 健身俱乐部会员计划及报销
- 员工援助计划
- 学费报销
- 401（k）
- 年度利润分享
- 假期
- 空调/供暖的先进制造设施
关于G&W Electric公司
自1905年以来，G&W Electric不断创新，已发展成为工程化电网解决方案的全球领导者。与我们合作意味着加入一支充满热情的全球制造专业团队，致力于不断改进世界依赖的技术，以提供安全可靠的电力。 我们的文化注重员工成功，因此营造一个鼓励每个人都茁壮成长的创业环境。
通过观看这段视频了解更多关于我们公司的信息： https://www.youtube.com/watch?v=DMtAhsdYeUQ
G&W Electric在电力行业享有长期以来的产品质量、创新和世界级客户服务声誉。我们建立这一声誉，是因为我们相信最大的资产是员工。 我们的成功归功于团队组织中高技能人员的主动性和才能。我们的目标是通过确保卓越的服务、性能和创新水平，树立客户满意度的标准。 作为一家全球性组织和行业领导者，我们致力于营造一个充满吸引力的工作环境，体现我们的核心价值观并培养人才。我们对增长与创新的持续关注意味着您将成为一家提供挑战性机遇、奖励卓越并结合个人专业知识以实现更高层次共享成功的公司的一员。 作为我们组织的一员，你也在帮助世界供能！
G&W Electric自豪地成为平等机会雇主。所有员工和申请者将获得不论年龄、肤色、残疾、性别、国籍、种族、宗教、性取向、性别认同、受保护退伍军人身份或任何其他联邦、州或地方法律保护的分类的就业考虑。G&W Electric参与所有新员工的电子核实流程。
*G&W Electric参与所有新员工的E-Verify流程。
VEVRAA联邦承包商
