应收账款协调员

应收账款协调员

应收账款协调员将专注于账单、现金申请、催收以及维护准确的客户主数据。

作为应收账款协调员，您将：

• 在客户大师中建立新客户并维护现有客户。确保所有应收账款记录准确、最新且符合公司政策和程序
• 处理每日存款，记录并向客户账户支付
• 每日应收账款监控和逾期客户账户。与客户保持沟通，解决付款差异或解决账单争议
• 继续对客户和总账账户进行对账
• 及时回复关于账户状态或发票问题的咨询
• 与其他内部团队合作，包括销售和客户服务，确保发票准确
• 通过现有的ERP系统及时创建并提交每日发票，并根据客户保持特殊发票需求
• 通过供应商门户处理账单
• 协助管理信用额度和还款期限
• 展现自动化的主动性，推动流程改进
• 根据需要支持其他财务职能
• 高效管理共享邮箱

我们正在寻找具备以下条件的人：

• 拥有高中毕业证或同等工作经验及技能发展
• 对Microsoft Office套件有基本了解
• 具备高水平的组织能力
• 有数据录入经验
• 具备多任务处理能力并优先处理大量请求
• 拥有出色的时间管理和沟通能力
• 必须能够理解并遵循英语的口头和书面指示。

如果您具备以下条件，则更优：

• 有使用ERP系统的经验，优先考虑JD Edwards
• 制造经验
• 适应快速粘贴和变化环境的能力
• 问题解决者
• 自我发动者和团队合作者——帮助组织实现我们的共同目标
• 高内外客户服务能力
• 一些会计相关的大学课程

工作的体力要求包括：

• 通用办公环境，个人电脑使用
• 轻度举重（偶尔25磅或以下）
• 坐着——经常
• 弯腰——偶尔
• 长期使用计算机

我们为您提供的服务：

年薪范围通常在45,800至58,883美元之间

请注意，上述薪酬信息仅为一般指导。薪酬基于候选人的技能、经验和资质。

G&W Electric 提供全面的福利套餐，包括：

• 医疗、牙科和视力保险
• 短期与长期残疾
• 人寿保险
• 健身俱乐部会员计划及报销
• 员工援助计划
• 学费报销
• 401（k）
• 年度利润分享
• 假期
• 空调/供暖的先进制造设施

关于G&W Electric公司

自1905年以来，G&W Electric不断创新，已发展成为工程化电网解决方案的全球领导者。与我们合作意味着加入一支充满热情的全球制造专业团队，致力于不断改进世界依赖的技术，以提供安全可靠的电力。 我们的文化注重员工成功，因此营造一个鼓励每个人都茁壮成长的创业环境。

通过观看这段视频了解更多关于我们公司的信息： https://www.youtube.com/watch?v=DMtAhsdYeUQ

G&W Electric在电力行业享有长期以来的产品质量、创新和世界级客户服务声誉。我们建立这一声誉，是因为我们相信最大的资产是员工。 我们的成功归功于团队组织中高技能人员的主动性和才能。我们的目标是通过确保卓越的服务、性能和创新水平，树立客户满意度的标准。 作为一家全球性组织和行业领导者，我们致力于营造一个充满吸引力的工作环境，体现我们的核心价值观并培养人才。我们对增长与创新的持续关注意味着您将成为一家提供挑战性机遇、奖励卓越并结合个人专业知识以实现更高层次共享成功的公司的一员。作为我们组织的一员，你也在帮助世界供能！

G&W Electric自豪地成为平等机会雇主。所有员工和申请者将获得不论年龄、肤色、残疾、性别、国籍、种族、宗教、性取向、性别认同、受保护退伍军人身份或任何其他联邦、州或地方法律保护的分类的就业考虑。G&W Electric参与所有新员工的电子核实流程。

*G&W Electric参与所有新员工的E-Verify流程。

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