安全是我们的首要任务

G&W Electric 认为员工的安全和健康至关重要。公司采用多种工具，如早期报告、员工参与、危险识别和根本原因纠正分析等，尽可能提供最安全的工作空间。

我们的企业责任

G&W Electric 高度重视保护环境的企业责任。G&W Electric 将遵守并超越政府规定，努力寻求更环保的新型生产、回收和节能方法。

在 G&W Electric，我们通过倾听和了解客户的需求、要求和期望，努力让客户完全满意。

我们始终如一地监控、评估和改进所有流程，以提供优质产品和服务，提升客户体验。

G&W Electric 公司全体员工的参与是持续进步和质量承诺不可或缺的组成部分。

加拿大政府颁布的《打击供应链中的强迫劳动和童工法案》于 2024 年 1 月 1 日生效。G&W Electric 承诺采取详细措施，防止和减少在 G&W Electric 生产、采购或分销的商品的任何生产步骤中使用强迫劳动或童工的风险。请参阅以下我们的报告。

我们将按时为客户和彼此提供无缺陷的产品和服务。我们对供应商的要求也是如此。

我们将充分了解我们的工作要求，并承诺第一次就把工作做好，将此作为一种生活方式。

我们将不断改进我们的流程、产品和服务，以优化我们的效率和效益。

作为我们对质量和客户满意度承诺的一部分，G&W Electric 获得了 ISO 9001 注册认证。多年来，我们成功地保持了这一注册资格，并在标准的每次修订中不断改进。

G&W Electric 还于 2002 年 1 月首次获得 ISO 14001 环境管理体系认证。我们为能持续达到这一严格的环保生产工艺行业标准而感到自豪。

可在此处查阅 MDSD。